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薪事力HR人力资源管理解决方案

以 AI-COP 智能平台为底座，融合众多企业成功落地经验，依托薪事力全模块人力体系，达成人力管理全级穿透、全链贯通、全要素融合，一站式完成 HR 数字化、智能化、一体化建设，高效降本、合规提效、数据赋能。

行政办公、医务事务、保障业务
医院行业综合运营管理平台解决方案

体验产品

常见管理痛点

用工合规、管控、系统、数据、选型落地多维度人力管理痛点突出

合规管控乏力

跨区、多元用工合规风险高，分子公司管控不一，人才管理体系缺失

系统适配性不足

系统适配性差，定制成本高，无法满足个性化用工需求

员工体验与效能待提升

员工体验不佳，HR 深陷事务，人才发展与组织效率受限

性价比与落地效率失衡

预算受限，系统选型难，IT 能力不足，落地慢且扩展性弱

产品选型与数据安全困境

选型把控不足，成本难平衡，数据安全与售后薄弱

应用架构图

全模块人力业务覆盖，数智平台赋能人力高效运营决策

体验产品

核心应用

覆盖人力全业务，数据赋能，AI 底座多端协同管控

员工管理

劳动合同

考勤管理

社保福利

薪酬管理

绩效管理

AI智能招聘

培训管理

协同OA+HR一体化

员工管理

覆盖员工招聘至离职全生命周期，数字化档案集中管控，人事异动线上闭环流程，多维度人力数据分析，支撑组织管理科学决策。

体验产品

劳动合同

覆盖劳动合同拟定、签署、变更解除全流程，支持电子签章，智能到期预警，可视化台账管控，全流程留痕，全方位规避用工合规风险。

体验产品

考勤管理

支持原子化灵活排班、移动打卡与假期管控，实时监控考勤异常，自动核算加班并合规校验，可视化报表助力人力成本精细化核算。

体验产品

社保福利

覆实时同步全国六百城社保政策，全险种自动核算，一键生成缴存明细，联动薪资对账，支持社保档案管理与多维度人力成本分摊。

体验产品

薪酬管理

联动人事、考勤、绩效等数据自动核算薪酬，自定义多序列薪级薪档，总额合规管控，支持电子工资单与多模式审批，适配多行业复杂薪资方案。

体验产品

绩效管理

支持多类绩效模式，战略目标逐层拆解，自定义考核流程与指标，配套绩效申诉、数据分析，考核结果联动薪酬，支撑人才选拔与组织战略落地。

体验产品

AI智能招聘

聚合全渠道简历，AI 智能筛选匹配，线上完成面试与录用审批，搭建集团共享人才库，分类沉淀简历并智能推荐，全链路数字化缩减招聘周期。

体验产品

培训管理

覆盖课程创建、培训发布、线上考试至档案归档全流程，多端同步学习，灵活组卷考核，沉淀培训数据，依托分析优化人才培养体系。

体验产品

协同OA+HR一体化

实现 OA 与 HR 数据双向同步，门户、流程、消息深度集成，打通人事、考勤、薪酬等全业务数据，统一办公入口，消除系统数据孤岛。

体验产品

我们的优势

AI 赋能人力提效

平台能力

信创适配

移动化

AI 赋能人力提效

依托 AI-COP 底座打造轻量化 HR 智能助手，覆盖招聘、人事、考勤、薪酬、绩效、人才、员工自助全场景 AI 功能，全方位自动化提效赋能人力管理。

体验产品

平台能力

搭建三级等保安全架构，精细化权限管控，适配国产信创软硬件；依托开放 API、低代码与多端移动应用，兼具安全合规、灵活拓展集成能力。

体验产品

信创适配

全面适配国产芯片、服务器、操作系统、中间件与数据库全栈信创软硬件，已落地多家大型集团项目，满足政企国产化替换与安全合规建设需求。

体验产品

移动化

适配企业微信、钉钉、飞书等多类移动端口，支持手机打卡、补卡与考勤月历查询，移动端覆盖人事、绩效、人才盘点等人力自助办事功能。

体验产品

常见问题

我们企业正处于快速发展期，内部系统多而杂，数据无法打通，如何解决数据孤岛问题？

我们公司员工类型多、考勤规则多变（如固定班、排班制、自由工时），系统能灵活适配吗？

系统能帮助我们降低用工合规风险吗？当前劳动监察越来越严了。

我们计划引入AI技术来提升HR工作效率，薪事力在这方面有什么具体功能？

公司对数据安全要求很高，员工薪酬又是敏感信息，系统的安全保障措施是什么？

我们是一家制造型企业，有复杂的计件薪酬和排班需求，有成功案例可以借鉴吗？

注：该网页部分图片由AI生成

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